23%的企業啟用 AI 優化人力配置：重塑招聘格局與未來職場技能標準 * AI 應用加速落地：23%的受訪企業已用 AI 優化人力配置，16%計劃推進；其中受AI沖擊最顯著的三大崗位：行政與業...
40%的受訪者認為，他們的雇主通過?"借鑒" 競爭對手的做法來保持自己在市場上的競爭力 上海2025年3月27日 /美通社/ -- 2025年，吸引和留住人才的競爭將更加激烈——企業都渴望在市場上保...
上海2024年8月30日 /美通社/ -- "計劃外"晉升現象近年來在國內外職場上呈現不同程度的上升趨勢。專業招聘機構華德士（Robert Walters）的數據顯示： * 2024年，在英...
上海2024年6月28日 /美通社/ -- 頭銜通脹現象在國內職場上一直以來非常普遍，全球范圍也正在呈現這種趨勢。根據專業招聘機構華德士（Robert Walters）的數據，2023年，在英國和愛...
27%的企業表示，在海外市場找到合適的人才變得愈加艱難 上海2024年4月30日 /美通社/ -- 隨著中國"一帶一路"的倡議以及多個發展中國家與之相呼應的政策，對于那些正在計劃出海的中國企業而言...
中國"一帶一路"政策進一步帶動企業出海，產品創新研發設計及海外營銷人才需求增加 上海2024年1月23日 /美通社/ -- 2023年全球經濟衰退的大背景下，國內招聘市場在疫情開放之后，市場回溫較...
75.4%的應屆生稱目前的薪酬水平低于預期 上海2023年12月27日 /美通社/ -- 屆生找工作難，似乎已成為了每年畢業季的熱議話題。Robert Walters華德士為了解應屆生們的真實求職...
92%的員工認為雇主在幫助他們應對職場壓力方面的關懷措施做得不夠 上海2023年10月31日 /美通社/ -- 為了解職場人士對職場壓力的真實看法，Robert Walters華德士中國于近期針對...
疫情管控放開之后 -- 就業趨向穩定數據安全及合規領域人才為重點招聘對象 上海2023年2月15日 /美通社/ -- 華德士集團（Robert Walters Group）旗下世界領先的專業人才招聘...
上海2022年3月28日 /美通社/ -- 華德士集團（Robert Walters Group）旗下世界領先的專業人才招聘品牌華德士在2022年薪資調查顯示，國內招聘市場得益于新冠肺炎疫情的控制得...
